为切实做好
2013年行业培训工作，根据协会总体工作部署和2013年工作重点，结合行业培训工作实际，制定本计划。
指导思想
以科学发展观为指导，全面贯彻落实十八大精神和行业发展规划，不断完善人才培养机制，丰富培训内容、创新培训方式、拓宽培训渠道、整合培训资源，提高培训科学化精细化管理水平，为行业科学发展提供高素质人才保证和智力支持。
总体思路
继续以高端人才培养为龙头，以新业务人才培养为重点，坚持职业道德教育与专业技能培训并重，充分发挥中评协、地方协会及国家会计学院的优势，扎实开展分类分层次培训。
2013年培训工作在扩大培训规模的基础上，进一步突出培训重点，调整培训结构。拟举办远程网络视频培训班、高端人才及管理人才培训班、专题培训班、专题研讨班、师资培训班及支持西部班六大类共23期培训班（详见附表）。其中自办11期，联合办班2期，委托三所国家会计学院承办10期。
实施要求
（一）请各地方协会参照本计划，结合本地区实际情况，制定本地区2013年度培训计划，并认真组织实施。
（二）严格按照中评协的培训计划，组织本地区评估师积极参加，确保培训工作的落实。
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